Progetto Rischio Cardiovascolare: La Regione Puglia detta le regole

Il testo completo della circolare.

Ai medici sarà riconosciuto l’importo derivante dal calcolo relativo al numero della popolazione target in carico (35-69) alla data del 9 gennaio 2008 per la quota capitaria regionale individuata che corrisponde a €. 1,40 (Euro 2.655.000 diviso il numero della popolazione 1899903).

I medici dovranno notificare alla asl competente, a partire dalla data del 30 giugno,  il raggiungimento dell’obiettivo di calcolo del RCV pari a 20% della popolazione target in carico. Le asl devono provvedere alla liquidazione dei compensi dovuti entro sessanta giorni dalla notifica.

Al via il Corso Biennale di Formazione per i Medici di Famiglia
 

Comunicato Stampa Regione Puglia Ven, 14 Marzo 2008 @ 10:11

Parte dalla ex BA/2 l'elezione dei fiduciari dell'Ordine

Il Consiglio Direttivo dell’Ordine dei Medici di Bari in data 20/09/2007 ha approvato il Regolamento per la elezione dei Fiduciari.

La presenza dei Fiduciari in ogni comune della nostra provincia rappresenta una modalità organizzativa capillare peculiare dell’Ordine dei Medici di Bari che ha così interpretato, attuandolo, il bisogno di partecipazione attiva dei medici alla vita ordinistica.

Per gli aspetti previsti dal regolamento, il Fiduciario esercita le funzioni di rappresentanza dell’Ordine in periferia.

E’ consuetudine che i Fiduciari siano eletti direttamente dai medici. Il regolamento ha ripristinato tale modalità, dopo un breve periodo durante il quale i fiduciari comunali venivano nominati direttamente dal Presidente dell’Ordine, consentendo a tutti i medici iscritti all’Ordine di eleggere i propri rappresentanti.

Il Consiglio Direttivo dell’Ordine dei Medici di Bari ha istituito anche la figura del Fiduciario di Distretto e di Presidio Ospedaliero al fine di consentire la presenza dell’Ordine dei Medici sul posto di lavoro, permettendo così ai propri rappresentanti di partecipare alle attività aziendali per gli aspetti connessi all’applicazione del Codice Deontologico.

Grazie alla convenzione sottoscritta dall’Ordine dei Medici di Bari e dall’AUSL Bari sarà possibile eleggere per la prima volta i Fiduciari dell’Ordine anche nei Presidi Ospedalieri e nei Distretti Socio Sanitari della ASL Bari.

Tali elezioni si svolgeranno secondo il seguente calendario: Comune di giorno orario presso lo stabilimento Ospedaliero indicato:

RUVO 27.03.2008 09,00 / 11,00  ospedale CORATO
CORATO 27.03.2008 09,00 / 11,00  ospedale CORATO
TERLIZZI 27.03.2008 11,30 / 13,00 ospedale TERLIZZI
GIOVINAZZO 28.03.2008 09,00 / 11,00  ospedale MOLFETTA
MOLFETTA 28.03.2008 09,00 / 11,00  ospedale MOLFETTA
BITONTO 28.03.2008 11,30 / 13,00  ospedale BITONTO
PALO 28.03.2008 11,30 / 13,00  ospedale BITONTO

Per le suddette votazioni è necessario:
- munirsi o del tesserino ordinistico oppure di documento di riconoscimento; - ricordarsi che tutti gli iscritti sono nello stesso tempo elettori ed eleggibili; - i medici ospedalieri dovranno eleggere sia il rappresentante del Comune di residenza e sia il rappresentante del Presidio Ospedaliero presso il quale svolgono la loro professione.
 
Tutti gli altri professionisti dovranno eleggere invece, solo il rappresentante del Comune di residenza.

Precedentemente alle operazioni elettorali, si terranno degli incontri nei quali saranno presentate le motivazioni ed il programma dell’azione dei Fiduciari nonché le eventuali candidature. 

L' incontro di presentazione per le elezioni nella ex ASL BA/2 si terrà il giorno 21 marzo 2008 alle ore 11,30 presso “la sala Dioguardi del Presidio Ospedaliero di Terlizzi”.

PREVENZIONE DEL RISCHIO LAVORATIVO (D.Lgs 626/94): SONO COIVOLTI ANCHE GLI STUDI DEI MEDICI DI FAMIGLIA

Sono sempre più frequenti le richieste da parte di numerosi Colleghi circa gli obblighi derivanti dal D.Lgs 626 per gli studi medici, anche in relazione alle nuove norme contenute nel recente Decreto Sicurezza appena varato dal Governo. Sebbene le attività connesse alle prestazioni erogate negli studi dei medici di famiglia rappresentino un basso rischio lavorativo, il Medico di Medicina Generale, Datore di lavoro, è tenuto al rispetto di alcuni obblighi in relazione alle norme sulla sicurezza del posto di lavoro definiti dal D. Lgs 626/94 e successive modifiche. Tali obblighi, riguardano i medici di famiglia datori di lavoro ovvero con uno o più dipendenti (collaboratori studio e/o infermieri), e devono essere assolti anche al fine di mettersi al riparo da eventuali sanzione, anche di tipo penale, successive a controlli che gli organismi preposti all'ispezione (ASL) potrebbero effettuare, riscontrando difformità rispetto a quanto previsto dai dettami delle precitate leggi. In estrema sintesi i compiti principali del Datore di Lavoro (MMG) in uno studio professionale sono:

1) Formulazione del documento di valutazione del rischio in ambulatorio (articolo 4 d. Lgs 66/94) che deve comprendere

- la valutazione del rischio

- le misure di prevenzione per ridurre o eliminare il rischio

- l' uso da parte del dipendente dei DPI (dispositivi di protezione individuale) ove previsto

2) Nomina del responsabile del servizio di prevenzione e protezione (RSPP)

Questa nomina deve essere inviata alla ASL di competenza. Se il datore di lavoro assume l'incarico di RSPP deve effettuare un corso di formazione della durata di 16 ore. Se tale incarico vuole invece essere conferito al dipendente il corso da frequentare molto più complesso e oneroso. E' possibile anche individuare un responsabile esterno del servizio di protezione e prevenzione ma in questo caso vanno aggiunti i costi della prestazione professionale del soggetto coinvolto.

3) Corsi di formazione e informazione dei dipendenti sui rischi specifici

4) Corso di primo soccorso per i dipendenti della durata di 12 ore (DM 388/2003)

Per quanto riguarda la formulazione del documento di valutazione del rischio in ambulatorio (punto 1) stiamo valutando l'ipotesi con soggetti esperti di elaborare un modello generico che consenta successivamente la individuazione di specifici rischi da parte del medico (tipo autocertificazione), sulla base dell'esperienza che FIMMG ha realizzato per la compilazione gratuita DPS, riducendo pertanto al minimo l’impatto “burocratico” di tali norme.

Per quanto riguarda invece i corsi di formazione e informazione che devono essere frequentati sia dal collaboratore di studio che dal datore di lavoro, nel caso in cui quest'ultimo decidesse di assumere l'incarico di RSPP, la FIMMG per il tramite dei propri Ente Attuatori Metis e FIMMGMATICA e attraverso i bandi formativi di FondoProfessioni, ha progettato corsi territoriali per consentire ai soggetti interessati di conseguire gratuitamente gli attestati di formazione così come è previsto dalle vigenti normative. Tali corsi che potranno essere realizzati a livello regionale e/o provinciale, utilizzando le risorse di Fondoprofessioni rivolte agli studi professionali e alle società ad essi collegate, consentendo così la totale gratuità per i partecipanti. Per quanto attiene invece ai Corsi di Primo Soccorso per i Dipendenti (punto 4), stiamo valutando l’ipotesi di soprassedere a tale obbligo, stante il fatto che i dipendenti operano in una struttura di tipo medico dove si presume che il/i Titolari abbiano nozioni di BLS.

Già in due provincie (Ancona e Caltanissetta), a titolo sperimentale, nei mesi di Marzo e Aprile 2008 verranno effettuati i corsi sugli argomenti del benessere organizzativo e la sicurezza sul posto di lavoro. Attraverso il meccanismo della “didattica parallela”, FIMMG potrà rilasciare ai MMG Datori di Lavoro partecipanti, l’ attestato previsto dalla 626 ovvero quello di RSPP, assolvendo pertanto l’obbligo di legge. Tale Corso potrà essere replicato in quelle realtà che desiderassero mettere a disposizione degli iscritti FIMMG il conseguimento di detto attestato in maniera gratuita.

Per ogni ulteriore informazione compresa la possibilità di organizzare a livello locale (regione e/o provincia) tali corsi dovrà essere contattata la Scuola di Formazione del Personale di Studio della FIMMG (Dr Massimo Magi 3333978700).